你的质疑我来解释一下。
1、你做的题目是“2009年初级会计职称考试《经济法基础》试题”。而题目问的问题是“符合《仲裁法》规定的有”。即你的题目问的问题是商事仲裁，而不是劳动仲裁。就商事仲裁而言，B是肯定错的。因为仲裁法和民事诉讼法明确规定，仲裁和诉讼是二选一的。
2、还有，如果按照你的分析，B和D选项就是冲突的。因为经济活动的商事仲裁是约定的，以仲裁协议为前提；但劳动仲裁是法定的，仲裁是诉讼的强制前置程序。而且B选项是符合《劳动争议调解仲裁法》，但不符合《仲裁法》。
3、对于商事仲裁而言，一裁终局！除非仲裁过程违反法定程序，当事人可以申请撤销或者申请不予执行，否则只能接受裁决结果，不能“不服”而再申请仲裁和提起诉讼。
4、对于劳动仲裁而言，一般情况下，不是一裁终局。对于劳动仲裁裁决不服的，劳动者和用人单位都可以提起诉讼。但是，如果劳动争议的内容是符合《劳动争议调解仲裁法》47条的，则是一裁终局，但这个一裁终局只针对用人单位，劳动者还是可以起诉。
5、《仲裁法》和《劳动争议调解仲裁法》是两部不同的法律，调解不同的法律关系，不能混淆。有什么疑问，可以追问。
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