只要是在劳动中受的工伤，劳动机关是会管的，这是法定的职责。
如果劳动机关不管，可以向纪检部门投诉。
年龄在五十岁以上的人，未达到退休年龄的，在工作中受伤，可以申报工伤，由劳动保险部门给予补偿。
如果用人单位不报，劳动者可以自行在一年内申报。
意外保险是商业保险，而工伤保险是国家强制保险，你母亲受伤是工伤，工伤与年龄没关系，而且工伤不谈过错，你保存好医生的治疗方案建议，找相关的证据，如工资单，计件单，同事的证明，可录音，找劳动局申请工伤认定，赶紧抓紧时间办，工伤认定时效只有一年，至于可获赔多少得看评残等级
您好，您母亲的这种情况，您可以到当地的劳动部门去咨询一下，还有您说您母亲进的是私人工厂，没有劳动合同，那当时进去的时候是否有和工厂签订其它和合同及其它条约之类的，因工受伤也是属于意外保险里面的工伤，您可到当地劳动部门讲解一下您母亲的这种情况，应该怎么样陪您母亲的费用，劳动部门会给我们农民工一个满意的答复的！希望对您的问题有所帮助，谢谢！
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除!