金恪集团坚持“聚才、聚智、聚思、聚识”发展战略来打造金恪合伙人计划，通过求、试、任、信的科学筛选体系，发现、追踪、评价和甄选人才，为集团百业竞放的产业链提供人力和智力支持。金恪集团引入了事业合伙人机制，旨在为了突破集团的薪酬限制，吸引高精尖的人才和团队，激励候选人将自己的能力和激情投入到金恪平台上，共同努力把金恪事业不断做大！
是什么意思呢
